Parašas negarantuoja teisėtumo: teismų praktika nutraukiant sutartį šalių susitarimu

2026-03-27 - 19:43

Darbo sutarties nutraukimas šalių susitarimu neretai laikomas paprasčiausiu ir „patogiausiu“ darbo santykių pabaigos būdu. Tačiau nors ir taikant šį pagrindą šalims leidžiama susitarti dėl visų sutarties nutraukimo sąlygų, praktikoje iškyla nemažai klausimų ir ginčų. Valstybinė darbo inspekcija (VDI) atkreipia dėmesį, kad šis nutraukimo pagrindas nėra formalumas – jo teisėtumą lemia ne parašas dokumente, o tikroji, suderinta ir laisvai išreikšta abiejų šalių valia, rašoma VDI pranešime žiniasklaidai.